L’intégration du programme de la Charte de la Diversité dans le plan de prévention de lutte contre les discriminations sur la rive droite

Les actions de 2003 à 2009

Depuis novembre 2003, Hauts de Garonne Développement participe au déroulement de la formation action sur la lutte contre la discrimination ethnico raciale dans l’accès à l’emploi et à la formation sur le territoire des Hauts de Garonne.

L’association participe également à la conception du plan de lutte pour les années à venir.

L’objectif consiste en la restauration de l’égalité, à l’échelle du territoire, pour un développement économique et social équitable et durable.

C’est dans un mouvement naturel du dispositif politique de la ville que s’inscrit notre action.

Notre action 2007-2009 s’est matérialisée sous deux principaux axes

Participer à la coordination du plan d’actions en menant une conduite cohérente et indispensable de Hauts de Garonne Développement aux thématiques de la discrimination ethnico raciales avec les différents partenaires.

Sensibiliser les chefs d’entreprises à la lutte contre les discriminations ; faire connaître la loi auprès des chefs d’entreprises ; les inciter à signer la Charte de la diversité lors de soirées thématiques, animations, forum et diffuser au plus grand nombre possible de chefs d’entreprises une brochure explicative sur  la lutte contre les discriminations à l’embauche.